Ringkasan

Dunia sangat membutuhkan generasi pemimpin baru. Tujuan dari kursus ini adalah untuk memberdayakan peserta didik dan profesional di seluruh dunia untuk menjadi pemimpin yang etis, kreatif, gesit dan efektif di bawah dua kondisi kontekstual kritis: transformasi teknologi dari Revolusi Industri Keempat dalam hubungannya dengan dinamika budaya di dalam dan lintas masyarakat di Dunia Global. Kursus ini memberikan peserta didik dan profesional di seluruh wilayah dengan pola pikir dan keterampilan “Global Digital” untuk menjadi pemimpin yang sukses di abad XXI mengembangkan kompetensi di bidang-bidang seperti tujuan dan visi, etika dan integritas, kelincahan dan ketahanan, inovasi dan kreativitas. 

Pengembangan kepemimpinan pribadi dioptimalkan oleh refleksi yang membumi, pengetahuan diri dan pembelajaran berkelanjutan saat kita berinteraksi dengan orang lain. Oleh karena itu, bagian pengembangan pribadi dari kursus ini memupuk kompetensi introspektif dan pengembangan keterampilan yang mencakup landasan konseptual yang didasarkan pada fokus pembelajaran pengalaman. Membahas kesadaran diri dan orang lain dan terlibat dalam interaksi kelompok/tim, serta melakukan penilaian diri individu dan umpan balik individu. Kami fokus pada kepemimpinan sebagai kerajinan, dengan seperangkat strategi yang dapat dipelajari di tingkat pribadi, tim/kelompok, organisasi, dan sistem.

 

MENDAFTAR      MASUK

Konten kursus

  • Kepemimpinan Global dalam Revolusi Industri Keempat dan Antroposen
  • Kepemimpinan Global (dan Manajemen) sebagai Kerajinan Strategi
  • Pola Pikir Global
  • Memahami Kebudayaan Nasional
  • Apa Itu Kepemimpinan Kontekstual Secara Budaya?
  • Memimpin dalam Budaya ANDA
  • Memimpin untuk Memperkuat Dampak Anda – Bagian 1
  • Memimpin untuk Memperkuat Dampak Anda – Bagian 2
  • Bercerita yang Mendorong Tindakan Otentik
  • Menjadi Pemenang Hari Ini & Besok
  • Pendekatan Kepemimpinan untuk Tantangan Saat Ini: Kepemimpinan Otentik dan Kepemimpinan Terdistribusi
  • Bedakan Kepemimpinan Anda: Memainkan Kekuatan Anda, dan Memimpin Melalui Emosi Negatif
  • Memimpin Melalui Krisis untuk Menjadi Lebih Kuat
  • Menuju Kesopanan di Tempat Kerja Anda
  • Rencana Pengembangan Kepemimpinan Pribadi

Kurator fakultas

Dekan Thunderbird dan Direktur Jenderal Sanjeev Khagram

Sanjeev Khagram

Profesor Yayasan Kepemimpinan Global dan Masa Depan Global

Mansur Javidan

Profesor Terhormat Garvin dan Direktur Eksekutif Najafi Global Mindset Institute