概要
世界は新世代のリーダーを切実に必要としています。 このコースの目標は、世界中の学習者と専門家が、グローバル化した世界における社会内および社会間の文化的ダイナミクスと連動した第4次産業革命の技術的変革という2つの重要な文脈条件の下で、倫理的、創造的、機敏で効果的なリーダーになる力を与えることです。このコースでは、目的とビジョン、倫理と誠実さ、敏捷性と回復力、革新性と創造性などの分野で能力を開発するXXI世紀に成功するリーダーになるための「デジタルグローバル」の考え方とスキルセットを、地域のさまざまな学習者と専門家に提供します。
個人のリーダーシップ開発は、他者と交流する際の地に足の着いた内省、自己認識、継続的な学習によって最適化されます。 したがって、このコースの自己啓発の部分では、体験学習に焦点を当てた概念的基礎を含む、内省的でスキル構築の能力を育成します。 自己認識と他者認識について話し合い、グループ/チームの相互作用に従事し、個人の自己評価と個別のフィードバックを実施します。 私たちは、個人、チーム/グループ、組織、およびシステムレベルで学ぶことができる一連の戦略を使用して、技術としてのリーダーシップに焦点を当てています。
