ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ
ਸੰਸਾਰ ਨੂੰ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੀ ਨਵੀਂ ਪੀੜ੍ਹੀ ਦੀ ਸਖ਼ਤ ਲੋੜ ਹੈ। ਇਸ ਕੋਰਸ ਦਾ ਟੀਚਾ ਵਿਸ਼ਵ ਭਰ ਦੇ ਸਿਖਿਆਰਥੀਆਂ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਦੋ ਨਾਜ਼ੁਕ ਪ੍ਰਸੰਗਿਕ ਸਥਿਤੀਆਂ ਦੇ ਅਧੀਨ ਨੈਤਿਕ, ਰਚਨਾਤਮਕ, ਚੁਸਤ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਨੇਤਾ ਬਣਨ ਲਈ ਸ਼ਕਤੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਹੈ: ਚੌਥੇ ਉਦਯੋਗਿਕ ਕ੍ਰਾਂਤੀ ਦੇ ਤਕਨੀਕੀ ਪਰਿਵਰਤਨ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ਵੀਕਰਨ ਵਿੱਚ ਸਮਾਜਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਅਤੇ ਅੰਦਰ ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਜੋੜ ਕੇ। ਸੰਸਾਰ. ਇਹ ਕੋਰਸ ਸਾਰੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸਿਖਿਆਰਥੀਆਂ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ "ਡਿਜੀਟਲ ਗਲੋਬਲ" ਮਾਨਸਿਕਤਾ ਅਤੇ ਹੁਨਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜੋ XXI ਸਦੀ ਵਿੱਚ ਉਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀ, ਨੈਤਿਕਤਾ ਅਤੇ ਇਮਾਨਦਾਰੀ, ਚੁਸਤੀ ਅਤੇ ਲਚਕੀਲੇਪਨ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਵਰਗੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸਫਲ ਨੇਤਾ ਬਣਨ ਲਈ।
ਨਿੱਜੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਆਧਾਰਿਤ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬ, ਸਵੈ-ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਨਿਰੰਤਰ ਸਿੱਖਣ ਦੁਆਰਾ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਇਸਲਈ, ਇਸ ਕੋਰਸ ਦਾ ਨਿੱਜੀ ਵਿਕਾਸ ਹਿੱਸਾ ਅੰਤਰਮੁਖੀ ਅਤੇ ਹੁਨਰ-ਨਿਰਮਾਣ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਪੈਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸੰਕਲਪਿਕ ਆਧਾਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਇੱਕ ਅਨੁਭਵੀ ਸਿੱਖਣ ਫੋਕਸ ਵਿੱਚ ਅਧਾਰਤ ਹੈ। ਸਵੈ- ਅਤੇ ਹੋਰ-ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਬਾਰੇ ਚਰਚਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਸਮੂਹ/ਟੀਮ ਦੇ ਆਪਸੀ ਤਾਲਮੇਲ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਨਾਲ ਹੀ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸਵੈ-ਮੁਲਾਂਕਣ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਫੀਡਬੈਕ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਸ਼ਿਲਪਕਾਰੀ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਤ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਦੇ ਇੱਕ ਸਮੂਹ ਦੇ ਨਾਲ ਜੋ ਵਿਅਕਤੀਗਤ, ਟੀਮ/ਸਮੂਹ, ਸੰਗਠਨ, ਅਤੇ ਸਿਸਟਮ ਪੱਧਰਾਂ 'ਤੇ ਸਿੱਖੀਆਂ ਜਾ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।
